IT Specialist

Specjalista IT z SQL – zakres obowiązków

• Wsparcie (techniczne / bazodanowe) i rozwój systemu ERP - WMS
• Modyfikowanie, analizowanie i tworzenie obiektów bazodanowych (T-SQL)
• Pomoc techniczna dla użytkowników końcowych w zakresie systemu WMS
• Zapewnienie wsparcia IT jako pierwszy kontakt w ramach problemów technicznych, sprzętowych i systemowych zgłaszanych przez pracowników zarówno zdalnie, jak i bezpośrednio,
• Diagnozę oraz rozwiązywanie bieżących problemów z oprogramowaniem i sprzętem użytkowników,
• Przygotowywanie sprzętu komputerowego dla nowych pracowników
• Wsparcie techniczne podczas organizowania video konferencji
• Instalowanie i konfigurowanie oprogramowania oraz wsparcie dla systemów wewnętrznych,
• Zarządzanie systemem ewidencji sprzętu komputerowego,
• Zarządzanie usługami telefonicznymi
• Wsparcie regionalnych i globalnych zespołów w zakresie sieci komputerowych i serwerów
• Monitorowanie działania lokalnych systemów i reagowanie na zauważone nieprawidłowości
• Przestrzeganie zasad obowiązujących w magazynie
• Dbanie o mienie Coty Eastern Europe.

Wymagania

• Znajomość programowania w języku T-SQL
• 1 rok profesjonalnego doświadczenia w SQL
• Bardzo dobra znajomość relacyjnych baz danych
• Umiejętność programowania w Delphi
• Umiejętność administracji serwerami MS SQL 2019
• Znajomość SQL Server Integration /Reporting Services SSIS / SSRS
• Mile widziana znajomość ZPL (Zebra programming language)
• Znajomość angielskiego w stopniu komunikatywnym umożliwiającym porozumiewanie się z zespołami IT z zagranicy.
• Umiejętność szukania rozwiązań w przypadku trudnych problemów
• Wiedza na temat procesów logistycznych
• Mile widziane doświadczenie w pracy w środowisku magazynowym lub produkcyjnym
• Wiedza na temat protokołów sieciowych,
• Znajomość ITIL, obsługi ServiceNow

Oferujemy

• Stabilne zatrudnienie na pełny etat w oparciu o umowę o pracę (po 3 miesięcznym okresie próbnym) na czas nieokreślony
• Świetną atmosferę oraz klimat pracy budowany na współpracy oraz wzajemnym szacunku i zaufaniu
• Bardzo dobre i bezpieczne warunki pracy (wdrożone procedury Covidowe, komfortowa temperatura, właściwe oświetlenie, wentylacja oraz dobrze wyposażone zaplecze socjalne)
• Indywidualne, podmiotowe podejście do każdego pracownika z uwzględnieniem jego potencjału i ambicji
• Bogaty pakiet benefitów – ubezpieczenie grupowe, dofinansowanie do karty Multisport, program kafeteryjny, prywatna opieka medyczna
• Extra dni urlopu (np. urodzinowy/imieninowy, stażowy)
• Możliwość zakupu produktów firmowych w obniżonych cenach (bez marży handlowej)